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廣東省認真謀劃推進林長制工作

一直以來,廣東省林業局深入貫徹黨的十九大精神和習近平生態文明思想,根據省委、省政府和國家林草局工作部署,認真謀劃推進林長制工作。2019年8月,省林業局印發《廣東省林長制試點工作方案》,選定增城、翁源、平遠和化州作為林長制試點單位。2020年7月,省林業局在翁源縣組織召開了林長制試點工作推進會,及時總結林長制試點工作成績和經驗,謀劃部署下一階段林長制試點工作任務。

  一年多以來,各試點單位因地制宜、上下聯動,創造出一系列實踐成果和制度成果,在實踐中進一步豐富和完善林長制,森林資源培育管護水平全面提升,森林資源質量和效益穩步提高。

  一是構建縣、鎮、村三級或縣、鎮、村、組四級林長體系,落實“一長兩員”的森林資源源頭管理架構。共設立各級林長、林管員、護林員5700多人。

  二是健全管理機構,成立林長制工作領導小組,設立縣、鎮級林長制辦公室并配備專職人員,加強部門協調,形成工作合力。

  三是完善管理制度,相繼出臺推行林長制的實施方案或意見,并制定林長會議、督查、考核、執紀問責、信息公開等配套制度。

  四是落實經費保障,各試點單位積極爭取財政支持,2020年已落實各級財政資金2480萬元。

  五是搭建管理平臺,統籌整合現有林業數據資源,積極搭建林長制信息化管理平臺,為林長制工作提供強有力技術支撐。

  下一步,廣東將深入貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于林長制工作的決策部署,在系統總結縣級林長制試點經驗的基礎上,全面推行林長制,擬訂全省推行林長制的工作方案,構建省—市—縣—鎮—村五級林長體系,完善各項配套制度及保障措施,深入開展林長制信息化建設工作。

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